Les programmes » L’Affirmation de soi salariale

Savoir négocier son salaire !

L’évolution salariale d’un employé au cours de sa carrière dépend grandement de ses capacités de négociations. Et pourtant, trop de personnes sont encore frileuses à la négociation, attendent trop tard, n’osent pas demander, n’ont pas l’approche stratégique adéquate, estiment que c’est à leur patron de déterminer leur valeur.

Enfin disponible !

Description

Cette formation a d’abord été imaginée comme un évènement réservé aux femmes, en présentiel.

Devant la pertinence globale de la formation et l’intérêt masculin pour la thématique, l’atelier « savoir négocier son salaire » est désormais ouvert à tous, en ligne, depuis votre ordinateur.

Divisé en 2 modules, l’Atelier est à la fois :

  • 1 Théorique : un psychologue vous fait adopter une perspective documentée sur la négociation salariale. Il vous amène à connaître ses enjeux statistiques et psychologiques, afin de vous mettre dans les meilleures conditions possibles pour la négociation.
  • 2 Pratique : la connaissance de terrain d’une directrice RH permet de vous donner les outils stratégiques, les astuces et les techniques pour se préparer à la négociation. Découvrez votre valeur sur le marché, choisissez le timing idéal et adoptez des arguments irréfutables pour votre entretien !

Les deux modules sont visionnables sur une demi-journée, avec l’appui d’un cahier de travail téléchargeable, qui contient les éléments clés de la formation et laisse la place à vos introspections.

La formation a également aménagé des moments de travail sur soi en musique, afin que chacun puisse adapter les stratégies données à sa propre situation.

Cet atelier combine l’utilisation de la recherche en psychologie et les connaissances du monde des ressources humaines pour vous permettre de mieux négocier votre salaire, car oui : vous pouvez demander plus !

Durée et contenu

Plus de 2 heures de formation en vidéo, accompagnées d'une brochure de formation.

Tarif

Offre du moment

CHF 395.-
CHF 59.-

-85% pour un accès illimité !

  • Identifiez la valeur de votre profil sur le marché et celle de votre poste. Apprenez à déterminer avec justesse chacune des deux pour entamer des discussions salariales constructives.
  • Sentez-vous prête à formuler une exigence salariale et soyez dans les meilleures dispositions psychologiques et émotionnelles pour la défendre.
  • Adoptez les meilleures stratégies de négociation, notamment pour déjouer les excuses énoncées par une hiérarchie frileuse : « je prends note pour l’année prochaine », « nous n’avons pas le budget » etc…

Patrick Santilli

Psychologue FSP - Conseiller diplômé d'orientation professionnelle et de carrière

Patrick présente un parcours pour le moins atypique. Après avoir été policier pendant plus de 10 ans à la police cantonale de Genève, il décide de donner une nouvelle orientation à sa carrière.

Alors père de famille, il retourne sur les bancs d’école et se forme à la psychologie auprès des Universités de Genève, Neuchâtel et Lausanne où il obtient son Master en psychologie. Déjà lors de ses cours de psychologie du travail, du personnel et des organisations, il se met à étudier avec un ardent intérêt les questions relatives à la négociation salariale sous l’angle de la recherche scientifique.

Dans cet Atelier, venez rencontrer Patrick, accompagné pour l’occasion de Mélanie Girardin, directrice des ressources humaines, forte de 20 ans d’expérience en gestion du personnel.

L'invitée : Mélanie Girardin

Directrice RH, Mélanie est régulièrement sollicitée par des entreprises en tant que consultante, notamment sur des sujets tels que la structure de la rémunération des collaborateurs et plus globalement la gestion des collaborateurs.

Elle œuvre au quotidien pour un monde professionnel plus équitable, plus humain et plus épanouissant car elle est convaincue que c’est ainsi seulement que les entreprises de demain se démarqueront de leur concurrence. Elle intervient également auprès de particuliers, afin de leur permettre de faire face à des carrefours de vie professionnelle et de s’épanouir.

Melanie_Girardin

Mélanie Girardin

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Conditions de paiement

Le paiement clôt l'inscription à la formation. En cas de changement d’avis après inscription, il n'y aura pas de remboursement possible.

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